产科双星护士评选结果分析

• 作者: 孙婷婷 李珍 窦娜
• 来源期刊: 护理学杂志
• 学科: 医学
• 关键词: 产科 服务之星 技术能手 护理管理
• 年，卷（期）: 2008,（14）
• 所属期刊栏目: 护理管理
• 页码范围: 62-63
• 页数: 2页
• 分类号: R473.71|C931
• 字数: 3173字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1001-4152.2008.14.029

摘要

目的 分析产科双星护士评选结果,为制订更合理的激励方法提供参考.方法 分析2002年3月至2005年3月72名双星护士当选月的一般资料及当选月的主要班次.结果 工作时间<12个月护壬获选双星所占比例最高,为47.2%;当选月主要班次为助夜班(32名,44.4%),临床班(35名,48.6%).结论 产科双星护士评选结果存在明显的班次聚集及年轻化现象,护理管理者不能仅凭评比结果评价护士的工作.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李珍	中国人民解放军总医院产科	102	756	17.0	25.0
2	孙婷婷	中国人民解放军总医院产科	24	141	7.0	11.0
3	窦娜	中国人民解放军总医院产科	6	76	3.0	6.0