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高职学院与企业良性互动的制约因素分析
高职学院与企业良性互动的制约因素分析
作者:
李琳
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
高职教育
校企合作
制约因素
摘要:
高等职业教育作为高等教育发展中的一个类型,肩负着培养面向生产、建设、服务和管理第一线需要的高技能要才的使命。在办学中与企业关系密切,校企合作,工学结合成为高职学院的人才培养模式。但在实际运行过程中举步维艰,缺乏良性互动的动力。本文对制约双方合作的因素进行探讨,并提出了解决的有效途径。
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内容分析
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文献信息
篇名
高职学院与企业良性互动的制约因素分析
来源期刊
社科纵横:新理论版
学科
教育
关键词
高职教育
校企合作
制约因素
年,卷(期)
2008,(2)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
344-345
页数
2页
分类号
G718.5
字数
语种
DOI
五维指标
作者信息
序号
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单位
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H指数
G指数
1
李琳
14
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2.0
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2008(0)
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二级参考文献(0)
引证文献(0)
二级引证文献(0)
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节点文献
高职教育
校企合作
制约因素
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
社科纵横(新理论版)
主办单位:
甘肃省社会科学联合会
出版周期:
季刊
ISSN:
1007-9106
CN:
62-1110/C
开本:
大16开
出版地:
邮发代号:
创刊时间:
2006
语种:
chi
出版文献量(篇)
3897
总下载数(次)
16
总被引数(次)
9857
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