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摘要:
目的:通过现况调查掌握目前上海市护理人员薪资的基本情况及护士对薪资的满意度,根据结果提出建议.方法:采用分层随机抽样法、现况调查法,最后数据经过统计学处理.结果:得出上海市34所医院护理人员年薪情况及护理人员的满意度.2005年上海市护理人员平均年薪为26 944.19元(人民币),护理人员对年薪满意度较低,不满意者占被调查人数的67.80%.结论:增加护理人员薪资,使其劳动与收入匹配,对提升护理人员工作满意度,稳定护理队伍至关重要.
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基础护理
实施现状
医疗机构
调查
内容分析
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文献信息
篇名 上海市34所医院护理人员薪资调查
来源期刊 解放军医院管理杂志 学科 医学
关键词 护理人员 薪资 工作满意度
年,卷(期) 2008,(5) 所属期刊栏目 医院护理管理
研究方向 页码范围 483-485
页数 3页 分类号 R197.32
字数 3378字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1008-9985.2008.05.039
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杜萍 第二军医大学附属长海医院护理部 52 475 13.0 19.0
2 叶文琴 第二军医大学附属长海医院护理部 197 2951 28.0 43.0
3 储静 第二军医大学训练部临床管理处 41 352 10.0 15.0
4 李堂林 第二军医大学训练部临床管理处 30 259 9.0 14.0
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研究主题发展历程
节点文献
护理人员
薪资
工作满意度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
解放军医院管理杂志
月刊
1008-9985
31-1826/R
大16开
上海市翔殷路800号
4-662
1994
chi
出版文献量(篇)
9696
总下载数(次)
11
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