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摘要:
为了提高职工与组织的绩效,增强竞争力,本文从论述事业单位绩效考核的概念出发,深入分析了绩效反馈的关系,从而得到出绩效反馈是绩效考核系统中最关键的一环,并结合绩效反馈现状,指出建立绩效反馈制度的必要性和重要性,还进一步说明了绩效反馈制度的内容及实施绩效反馈过程中应注意的一些问题.
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文献信息
篇名 事业单位绩效考核中绩效反馈的实施
来源期刊 产业与科技论坛 学科 经济
关键词 绩效考核 绩效反馈 组织实施
年,卷(期) 2008,(2) 所属期刊栏目 管理世界
研究方向 页码范围 233-234
页数 2页 分类号 F8
字数 2257字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-5641.2008.02.112
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节点文献
绩效考核
绩效反馈
组织实施
研究起点
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期刊影响力
产业与科技论坛
半月刊
1673-5641
13-1371/F
大16开
河北省石家庄市
18-181
2006
chi
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