IBM的用人原则：用人才不用奴才

• 作者: 佚名
• 来源期刊: 现代计算机：上半月版
• 学科: 工学
• 关键词: 美国IBM公司 人才 经营企业
• 年，卷（期）: 2008,（11）
• 页码范围: 103
• 页数: 1页
• 分类号: TP3

摘要

美国IBM公司的总裁小托马斯·沃森是位经营企业的高手，其用人的特点是“用人才不用奴才”。