刍论副职在领导层中的角色意识

• 作者: 侯苏勤
• 来源期刊: 中国科教创新导刊
• 学科: 经济
• 关键词: 领导 角色
• 年，卷（期）: 2008,（9）
• 所属期刊栏目: 管理与评价
• 页码范围: 245-245
• 页数: 1页
• 分类号: F0
• 字数: 1775字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-9795.2008.09.210

摘要

在现实生活中,单位的领导群体中由于角色意识朦胧,造成职责不清、权利冲突的现象屡见不鲜,特别是不少副职慨叹事难管,人难做,管事多了,怕引起正职的猜疑,有越位之嫌;管事少了,有时出现空位现象,遭"无能"、"尸位素餐" 之讥.领导班子存在的"风耗"现象,除了正职民主作风差、心胸狭窄等原因外,还有一个重要原因就是副职"角色"错位所致.那么副职在领导层中究竟寻找一个什么样的为政坐标呢?