因素评分法在造船企业岗位评估中的应用探析

• 作者: 叶剑涛
• 来源期刊: 造船技术
• 学科: 交通运输
• 关键词: 造船企业 岗位评估 因素评分法
• 年，卷（期）: 2009,（3）
• 所属期刊栏目: 管理技术
• 页码范围: 31-34
• 页数: 4页
• 分类号: U673
• 字数: 3124字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1000-3878.2009.03.009

摘要

为建立企业统一的职位体系,完善薪酬体系的内部公平性,造船企业应运用科学的方法,对各岗位进行评估.因素评分法特有的要素框架,在岗位众多、分工细化、关系复杂的造船企业中有较大应用价值.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	叶剑涛		2	7	1.0	2.0