大学生就业力评价指标体系的构建

• 作者: 侯章虎 孙坤 徐琴 黎增
• 来源期刊: 科技创业月刊
• 学科: 教育
• 关键词: 大学生就业力 评价指标体系 因子分析 层次分析法 科学评价
• 年，卷（期）: 2009,（4）
• 所属期刊栏目: 科学评价
• 页码范围: 111-113
• 页数: 3页
• 分类号: G645
• 字数: 4962字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-2272.2009.04.052

摘要

通过对企业进行较大规模地调查,运用因子分析和层次分析法,力求建立准确的大学生就业力评价指标体系,定量地反映大学生的就业力,同时通过对就业力模型各变量系数的分析,更确切地了解各就业影响因素对就业力的影响程度,这对希望提高自身就业能力的大学生而言是一个有益的指导.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	徐琴	中国矿业大学管理学院	15	124	8.0	11.0
2	孙坤	中国矿业大学管理学院	11	35	3.0	5.0
3	黎增	中国矿业大学管理学院	7	27	3.0	5.0
4	侯章虎	中国矿业大学管理学院	1	19	1.0	1.0