礼物交换的延伸——价值交换在培训中的应用

• 作者: 刘芳兵 孙健
• 来源期刊: 继续教育
• 学科: 教育
• 关键词: 礼物交换 价值交换 一般培训 人力资本
• 年，卷（期）: 2009,（1）
• 所属期刊栏目: 理论纵横
• 页码范围: 16-18
• 页数: 3页
• 分类号: G726
• 字数: 4478字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1006-9720.2009.01.006

摘要

为了验证组织在实施人力资本培训中应如何发挥作用,本文提出了全新的价值交换理论,从该理论模式入手运用对比分析其与上述两种理论的不同之处,并指出采用这种理论指导有何特点并会产生何种影响,从而为我国在对人力资本进行培训的过程中应注意的问题提出了相应的政策性建议.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	孙健		69	1095	17.0	31.0
2	刘芳兵		2	6	1.0	2.0