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摘要:
政府行政管理职能发挥的好坏在构建和谐社会中十分重要,而这除取决于政府公务员的业务素质和水平外,更取决于公务员的行政伦理道德状况。然而目前我国各级政府的某些行政管理领域中还存在着某些行政伦理道德失范现象和行为,影响和谐社会的构建。本文从制度化和非制度化两个角度入手,重构公共行政人员伦理道德体系,加强公共行政伦理道德建设。
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文献信息
篇名 转型期中国公共行政伦理道德建设
来源期刊 社科纵横:新理论版 学科 政治法律
关键词 公务员伦理道德 制度化 非制度化
年,卷(期) 2009,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 136-137
页数 2页 分类号 D035
字数 语种
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 弥淑琴 张家口职业技术学院应用社会学系 18 34 4.0 5.0
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研究主题发展历程
节点文献
公务员伦理道德
制度化
非制度化
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
社科纵横(新理论版)
季刊
1007-9106
62-1110/C
大16开
2006
chi
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16
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