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摘要:
目前,在企业用人和学生就业之间存在着一种普遍的矛盾,即一方面企业需要大量的多方面的人才,另一方面大批的大中专(技、职)学校的毕业生找不到工作,企业也不愿意二次投入去花费时间和资金对刚刚走出校园的学生进行综合性的培训与培养,形成了学校培养与企业用人之间脱节,造成企业用人和大学生就业的矛盾。解决这一矛盾,最根本也是最行之有效的办法是建立校企合作办学模式。
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高技能人才培养
校企合作
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专业课程
校企合作
培养模式
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 校企合作在技能人才培养中的优势及存在问题分析
来源期刊 浙江人事 学科 教育
关键词 技能人才培养 校企合作 企业需要 学生就业 合作办学模式 矛盾 大中专 毕业生
年,卷(期) 2009,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 20-21
页数 2页 分类号 G718.1
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研究主题发展历程
节点文献
技能人才培养
校企合作
企业需要
学生就业
合作办学模式
矛盾
大中专
毕业生
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人力资源社会保障(浙江)
月刊
杭州市保俶路32号3号楼
出版文献量(篇)
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