专业分工团队合作——培训项目团队管理模式探讨

• 作者: 杨琳
• 来源期刊: 中国电力教育
• 学科: 经济
• 关键词: 培训 管理组织 团队化
• 年，卷（期）: 2009,（22）
• 所属期刊栏目: 企业人力资源
• 页码范围: 216-217
• 页数: 2页
• 分类号: F2
• 字数: 3378字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-0079.2009.22.095

摘要

培训项目实现"专业分工、团队合作"是培训管理专业化道路上的一种创新.培训项目的研发管理团队组织塑造了一种自主,创新、灵活、相互紧密合作的工作气氛,适应了当前培训工作的需求,是当前许多培训机构的首选.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	杨琳	河南省电力培训中心企业管理研究所	5	7	2.0	2.0