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外来流动人员就业培训的责任体系研究
外来流动人员就业培训的责任体系研究
作者:
程玉莲
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
上海
外来流动人员
就业培训
责任体系
摘要:
外来流动人员的就业可能成为抑制流入城市进一步发展的一大因素,因而,针对外来流动人员的就业培训工作应该成为城市发展过程中不可忽视的一个任务,就业培训涉及到的各方主体,政府、专业培训机构、用工企业以及外来流动人员自身,都要承担起各方的责任,以共同推进外采流动人员的就业工作,从而促进城市的和谐发展.
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文献信息
篇名
外来流动人员就业培训的责任体系研究
来源期刊
管理观察
学科
经济
关键词
上海
外来流动人员
就业培训
责任体系
年,卷(期)
2009,(27)
所属期刊栏目
学术观察
研究方向
页码范围
21-22
页数
2页
分类号
F2
字数
2118字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1674-2877.2009.27.011
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
程玉莲
27
16
2.0
3.0
传播情况
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引文网络
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节点文献
上海
外来流动人员
就业培训
责任体系
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
主办单位:
中国科学技术信息研究所(ISTIC)
科学技术文献出版社
出版周期:
旬刊
ISSN:
1674-2877
CN:
11-5688/F
开本:
16开
出版地:
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
邮发代号:
2-634
创刊时间:
1981
语种:
chi
出版文献量(篇)
48292
总下载数(次)
96
总被引数(次)
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