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摘要:
职业培训工作是促进劳动者就业和创业的重要途径,加强对培训机构的引导和管理更是劳动保障部门的职责.南京市鼓楼区以促进就业和提高劳动者素质为目的,发挥教育大区资源的优势,在充分利用各个培训机构办学优势方面进行了积极有效的探索,收到了很好的成效.
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宁波市纤检所对学生服生产企业联谊会会员单位进行培训
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会员单位
学生装
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培训
专业技术人员
床上用品
质量抽查
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 积极探索现代职业培训管理的新模式——仅以南京市鼓楼区培训机构联谊会开展培训为例
来源期刊 劳动保障世界 学科 社会科学
关键词 职业培训 管理模式 共享资源 促进就业
年,卷(期) 2010,(6) 所属期刊栏目 职业培训
研究方向 页码范围 35-37
页数 3页 分类号 C975
字数 3200字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-7243.2010.06.010
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 潘晓钢 6 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
职业培训
管理模式
共享资源
促进就业
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
劳动保障世界
旬刊
1007-7243
22-1354/F
16开
吉林省长春市人民大街1485号吉林省政府办公楼2栋
1989
chi
出版文献量(篇)
19861
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