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摘要:
"公司有多少关键职位是由你们认为最优秀的人才担当的?"这个看似简单的问题,往往有很多CEO回答不出来,而那些能够做出回答的CEO所提供的答案也显得惊人地不合情理--几年前,在一家全球性的技术型公司中有超过40%的高绩效员工在被认为不重要的职位上工作,只有不到40%的关键职位由高绩效员工担当.
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内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 快速启动"完美团队"
来源期刊 21世纪商业评论 学科
关键词
年,卷(期) 2010,(3) 所属期刊栏目 管理实务
研究方向 页码范围 80-84
页数 5页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陆建熙 6 0 0.0 0.0
2 谭伟祺 1 0 0.0 0.0
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21世纪商业评论
半月刊
1672-8343
44-1615/F
16开
广州市广州大道中289号南方传媒大厦A塔2605
46-298
2004
chi
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