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摘要:
现在无论是在国企还是在民企,总体而言,真正在企业文化上下过一番功夫、取得相对成功的企业家,仍然不多见。德隆失败的具体原因很多,但根本原因之一就是没文化。一些企业家往往看重那些实实在在的利润指标,能够看重用干部带队伍的企业家就少一些,能够看重企业文化并有能力塑造企业文化的就更少。但真正的企业家之所以成家,因为他们还是企业的思想家。
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文献信息
篇名 理论家汪海
来源期刊 企业研究(策划与财富) 学科 哲学
关键词 理论家 企业文化 汪海 企业家 利润指标 能力塑造 "家" 思想家
年,卷(期) 2010,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 54-59
页数 6页 分类号 F270|B2
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
理论家
企业文化
汪海
企业家
利润指标
能力塑造
"家"
思想家
研究起点
研究来源
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期刊影响力
企业研究(策划与财富)
月刊
1671-8119
22-1053/F
长春市锦程大街30号
chi
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5031
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