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摘要:
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打破人才工作中的“马太效应”让人人都有出彩的机会
人力资源管理
马太效应
人才考评机制
实施会计人才战略加强会计人才建设
会计人才战略
会计人才
建设
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 新闻链接——人才规划纲要解读:打破藩篱 让人才“各得其所”
来源期刊 人事天地:人才资讯 学科 经济
关键词 人才规划 新闻链接 企业经营管理人才 解读 发展规划纲要 人才合理流动 人才工作 党政人才
年,卷(期) 2010,(22) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 17
页数 1页 分类号 F425.15
字数 语种 中文
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企业经营管理人才
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人才合理流动
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