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摘要:
知识经济时代是一个强调变化和速度的时代,其基本特征就是知识和信息以几何级数迅速增长.企业要保持持久的竞争优势,唯一的办法就是比竞争对手学得更好、更快.因此,塑造新型的学习型企业文化在企业的成长和发展过程中至关重要.本文浅析了学习型企业文化的台义和特征以及培育学习型企业文化的意义,并有针对性地提出了培育学习型企业文化的建议.
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文献信息
篇名 如何培育学习型企业文化
来源期刊 消费导刊 学科 经济
关键词 学习型 企业文化 培育
年,卷(期) 2010,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 81
页数 分类号 F2
字数 2833字 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 付佳 山东大学威海分校商学院 7 43 2.0 6.0
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研究主题发展历程
节点文献
学习型
企业文化
培育
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
消费导刊
周刊
1672-5719
11-5052/Z
16开
北京市
1950
chi
出版文献量(篇)
68256
总下载数(次)
249
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10537
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