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摘要:
绩效管理是指利用绩效信息,设定组织目标,并评估达成目标的方案,运用各种方法改进组织绩效.本文探讨了地方政府的绩效管理问题,如民主参与性不强、开放性不够、指标设计不合理、实质性内容缺乏等,并提出了相关建议.
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文献信息
篇名 浅析地方政府绩效管理的问题与对策
来源期刊 管理观察 学科 政治法律
关键词 地方政府 绩效评估
年,卷(期) 2010,(28) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 56-57
页数 分类号 D6
字数 2098字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2010.28.037
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 罗艳梅 湘潭大学公共管理学院 2 6 1.0 2.0
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管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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