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摘要:
企业文化的渗透和递进方式,从策动、互动到行动都构建在内外满意的桥梁上,相互间作用平衡就在于从“理念文化→管理文化→行为文化”的过程深化。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 掷地有声是企业文化根本
来源期刊 现代商业银行 学科 经济
关键词 企业文化 行为文化 管理文化 理念文化 递进
年,卷(期) 2011,(9) 所属期刊栏目 专栏
研究方向 页码范围 91-91
页数 1页 分类号 F270
字数 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 佟天佑 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化
行为文化
管理文化
理念文化
递进
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代商业银行
月刊
1008-1232
22-1271/F
大16开
北京市朝阳区十里堡北里晨光家园216号楼2503室
12-83
1995
chi
出版文献量(篇)
4907
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1
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4902
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