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摘要:
人际关系理论以人与人,人与组织的关系为指向,通过对事实与感情的区分,培养人们理解、倾听、交往与合作方面的技能,克服机能失调的组织反常状态,从而达到集体团结与组织和谐的管理目的。人际关系理论在西方教育管理的发展进程中产生了重大的作用。
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篇名 论教育管理中的人际关系理论
来源期刊 教育科学文摘 学科 经济
关键词 人际关系理论 教育管理 组织和谐 管理目的 合作方
年,卷(期) 2011,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 20
页数 1页 分类号 F272.9
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1 刘建 南京师范大学教师教育学院 52 133 7.0 11.0
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研究主题发展历程
节点文献
人际关系理论
教育管理
组织和谐
管理目的
合作方
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引文网络交叉学科
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教育科学文摘
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新乡市建设东路46号
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