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摘要:
当前,我国绩效考评的现状是大多数行业的绩效考评工作仍处于探索阶段,而林业行业的绩效评估工作刚刚起步不久,林业专业技术人员绩效考评存在着许多空白点,如考评内容流于形式化,考评目标不明确、考评指标缺乏实用性,考评制度不够完善,所有这些在一定程度上制约基层林业专业技术人员绩效的发挥和提高.针对这个问题,本人就构建基层林业站绩效考评体系,发挥林业站专业技术人员作用谈几点看法:
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文献信息
篇名 对基层林业工作站绩效考评体系建设的几点思考
来源期刊 福建林业 学科
关键词
年,卷(期) 2011,(2) 所属期刊栏目 工作研究与探索
研究方向 页码范围 18-19
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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期刊影响力
福建林业
双月刊
1003-4382
35-1010/S
大16开
福建省南平市延平区金山路140号福建林业职业技术学院内
1985
chi
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