日语面试会话提问特征

• 作者: 卢万才
• 来源期刊: 黑龙江教育学院学报
• 学科: 文学
• 关键词: 日语 面试 应聘 个性
• 年，卷（期）: 2011,（7）
• 所属期刊栏目: 语言·文化
• 页码范围: 159-160
• 分类号: H351.9
• 字数: 2712字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1001-7836.2011.07.068

摘要

目前,中国学习日语的人数仅次于韩国,居世界第二位.日语学习者都希望能进入一家稳定的日资企业施展自己的才华,而面试是进入日企的关键一步.只有了解日企招聘员工的特点,才有获得成功的可能.日企在面试时一般从应聘动机、职业观、自我评价、大学生活、日常生活以及人生观六个方面观察应聘者.其中最重要的是应聘者的个性,因为富有个性的员工才有创新.因此在面试时只有显示出自己的个性优势,才能在众多应聘者中脱颖而出.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	卢万才	黑龙江大学东语学院	19	13	2.0	3.0