中印大型企业文化陈述对比研究

• 作者: 陈秋红
• 来源期刊: 长春理工大学学报：社会科学版
• 学科: 经济
• 关键词: 中国 印度 大型企业 企业文化 比较
• 年，卷（期）: 2011,（11）
• 所属期刊栏目: 经济学·管理学
• 页码范围: 30-32
• 分类号: F270
• 字数: 3935字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-1068.2011.11.011

摘要

通过对中印两国的前50名大型企业的文化陈述进行比较分析,发现两国大型企业的文化陈述特点及类型：中国企业对企业文化的精神层面的要素理解更为透彻,印度企业则在履行社会责任方面优于中国企业,争创世界一流成为两国企业共同奋斗的目标,中印两国的企业文化都是以团队型文化主导。两国企业需注意企业文化要随着企业的不同发展阶段而变化。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈秋红	泉州师范学院工商信息学院	11	28	3.0	5.0