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摘要:
本文结合建设项目的特点提出建立全套有效的管理制度、进行动态、持续的沟通、建立绩效反馈争议解决机制、考核结果的再测评、加强宣传、渗透绩效管理的理念、绩效管理体系的各环节必须达到有效整合等措施进行明确阐述.
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文献信息
篇名 建设项目中人员绩效管理问题研究
来源期刊 金陵瞭望(教育) 学科
关键词 建设项目 绩效管理 研究
年,卷(期) 2011,(5) 所属期刊栏目 管理探索
研究方向 页码范围 48
页数 分类号
字数 1902字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 郝玉玲 12 28 2.0 5.0
2 吴子晶 4 1 1.0 1.0
传播情况
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研究主题发展历程
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建设项目
绩效管理
研究
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期刊影响力
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月刊
chi
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