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摘要:
【正】当今,知识更新日新月异,技术革新层出不穷,企业环境瞬息万变。作为一个知识、人才、技术密集型的供电企业,要想适应这种变化,取得竞争优势,就必须持续学习,创新发展思路,灵活运用先进的管理理论,不断提高经营管理水平好员工群体创新能力,增强企业核心竞争力。班组作为企业的细胞,是企业各项工作的具体实践者。因此,加强班组建设、提高员工素质、促进企业又好又快发展是企业追求的目标,而创建学习型班组是班组建设的更高层次,是前沿管理理论在班组管理中的实践和应用,更是一项系统性很强且长期的活动。如何深入推进学习型班组建设,
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创建
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内容分析
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文献信息
篇名 创建学习型班组之我见
来源期刊 工会信息 学科 经济
关键词 学习型班组 供电企业 班组建设 员工群体 管理理论 班组成员 管理创新成果 团队学习 经营管理 华北
年,卷(期) ghxx_2011,(21) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 19-20
页数 2页 分类号 F426.61
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 朱凤芝 华北电网有限公司承德供电公司 1 0 0.0 0.0
2 隋毅 华北电网有限公司承德供电公司 1 0 0.0 0.0
传播情况
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2011(0)
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研究主题发展历程
节点文献
学习型班组
供电企业
班组建设
员工群体
管理理论
班组成员
管理创新成果
团队学习
经营管理
华北
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工会信息
半月刊
11-2873/D
16开
北京市东城区安德路甲61号工人日报社
1988
chi
出版文献量(篇)
12791
总下载数(次)
28
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