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摘要:
图书馆员工培训不仅仅是一个操作程序的问题,也是一个引起广泛探讨的理论问题.本文先探讨了什么是"图书馆员工培训",然后从图书馆员工培训的"内容"、"方式方法"、"原则"和"需求"四个角度,将现有的研究加以介绍和评析.
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文献信息
篇名 关于国内图书馆员工培训的研究
来源期刊 管理观察 学科 社会科学
关键词 图书馆员工培训 内容 方式方法 原则 需求
年,卷(期) 2011,(3) 所属期刊栏目 公共管理
研究方向 页码范围 30-32
页数 分类号 G25
字数 4644字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2011.03.022
五维指标
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研究主题发展历程
节点文献
图书馆员工培训
内容
方式方法
原则
需求
研究起点
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研究去脉
引文网络交叉学科
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管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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