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摘要:
班级考核是引导班主任工作方向、激发班主任工作积极性、实现中职学校办学目标的重要手段.中职学校班级考核机制存在诸多问题,不利于班主任工作积极性的激发和办学目标的实现.要建立重点明确、客观性强、公平公正、有可比性、能够正确引导班主任工作方向和充分调动班主任工作积极性的班级考核机制.
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文献信息
篇名 中职学校班级考核机制存在的问题及对策
来源期刊 现代教育 学科
关键词 中职 班级 考核机制 对策
年,卷(期) 2012,(2) 所属期刊栏目 校长论坛
研究方向 页码范围 21-23
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
中职
班级
考核机制
对策
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代教育
半月刊
1671-9085
37-1393/G4
大16开
山东省济南市和平路84号
1999
chi
出版文献量(篇)
2164
总下载数(次)
4
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