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摘要:
目的 定性评价卫生应急管理模块化培训的效果,探索卫生应急管理人员适宜的培训模式.方法 通过管理人员过程记录及监控、培训前后问卷调查以及学员访谈座谈进行评价.结果 培训过程完整,组织管理到位,学员依从性好,学员普遍认为本次培训设计新颖,效果好,对自身的知识、技能、态度等方面产生了影响,可在时间安排、教师点评、案例设计方面进行改善.结论 本次培训提高了学员的知识、技能、态度,进而影响了学员的思维和行为,同时,为卫生应急管理培训提供了适宜的培训模式.
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文献信息
篇名 卫生应急管理模块化培训效果定性评价
来源期刊 中华疾病控制杂志 学科 医学
关键词 公共卫生管理 在职培训 定性评价
年,卷(期) 2012,(2) 所属期刊栏目 卫生应急管理
研究方向 页码范围 91-94
页数 分类号 R192
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 郭蕊 首都医科大学卫生管理与教育学院社会医学与卫生事业管理学系 59 312 9.0 14.0
2 关丽征 首都医科大学卫生管理与教育学院社会医学与卫生事业管理学系 57 570 13.0 21.0
3 李星明 首都医科大学卫生管理与教育学院社会医学与卫生事业管理学系 53 303 9.0 15.0
4 李香蕊 首都医科大学卫生管理与教育学院社会医学与卫生事业管理学系 9 47 5.0 6.0
5 袁逸文 首都医科大学卫生管理与教育学院社会医学与卫生事业管理学系 9 47 5.0 6.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
公共卫生管理
在职培训
定性评价
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研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中华疾病控制杂志
月刊
1674-3679
34-1304/R
大16开
安徽省合肥市梅山路81号安徽医科大学109信箱
26-155
1996
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