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摘要:
加强公共就业服务工作,是促进就业、调节人力资源市场和维护就业公平的有效措施,也是政府实施社会管理和公共服务的一项重要职责.本文通过对发达国家公共就业服务模式的剖析,分析了我国校园公共就业服务模式的现状和存在的问题,阐述了发达国家公共就业服务模式对我国校园公共就业服务模式的借鉴意义.公共就业服务是劳动保障部门提供的公益性就业服务.校园公共就业服务主要是针对高校毕业生实施的公共就业服务进校园活动,是一个针对大学毕业生从就业实习到实现就业全过程中,涉及职业规划、职业咨询、就业指导、就业培训等多方位的服务体系.我国于2008年1月1日起施行了《就业促进法》,此法提前将大学生纳入公共就业服务体系,让公共就业服务机构走进校园,与高校招生就业部门共同建立公共就业服务点,建立健全了校园公共就业服务体系.
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文献信息
篇名 发达国家的校园公共就业服务模式及其借鉴意义
来源期刊 中国就业 学科
关键词
年,卷(期) 2012,(1) 所属期刊栏目 大学生就业
研究方向 页码范围 22-23
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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1 李常钰 5 1 1.0 1.0
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期刊影响力
中国就业
月刊
1006-8120
11-3709/D
大16开
北京市朝阳区育惠路3号
1995
chi
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1069
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