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摘要:
如今,“人才强区”已成为代表“新西青、新城市”的新关键词。《西青区人才发展“十二五”规划》为其人才工作绘制了一幅宏伟蓝图:科技英才“113”聚集工程、现代农业人才支撑工程、“和谐之区”社会工作人才提升工程等6项重大工程。人才投资是效益最大的投资,西青区委通过新一批人才政策在人才工作这个“投资项目”上实现了新突破:人才专项资金不低于一般预算支出的1.5%、引进高层次人才的300万元项目启动经费等。完善的制度是推进工作的催化剂,他们先后出台各级党政领导干部联系专家和优秀人才制度、对重点人才实行“一对一”跟踪服务制度、三级人才服务网络等人才工作制度,明确人才领导小组成员单位的职责任务。新政策、新制度为实施新一轮人才规划加了双保险。人才总量9.18万人,2011年获市级科技成果99项,科技成果登记量连续五年位居全市首位……这个让人才向往的科技新西青,从一纸蓝图破土而出,走向动力十足的科技之城。
内容分析
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文献信息
篇名 西青:让人才成为科技兴区生力军
来源期刊 求贤 学科 经济
关键词 人才工作 科技兴区 党政领导干部 社会工作人才 一般预算支出 人才服务网络 人才投资 人才政策
年,卷(期) qxb_2012,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 44-49
页数 6页 分类号 F127.57
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研究主题发展历程
节点文献
人才工作
科技兴区
党政领导干部
社会工作人才
一般预算支出
人才服务网络
人才投资
人才政策
研究起点
研究来源
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期刊影响力
求贤
月刊
1009-4849
12-1320/D
大16开
天津市河西区大沽南路873号天津日报大厦
2001
chi
出版文献量(篇)
6025
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13
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