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摘要:
近年来,杭州市西湖区积极探索大学生“村官”“选、培、管、推”一贯制教育管理新模式,使大学生在基层下得去、待得住、干得好、流得动。2007年以来,全区52个行政村配备大学生“村官”79人,超额完成了“一村配备一名大学生‘村官”’的目标,给基层组织注入了新鲜血液和活力。
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文献信息
篇名 大学生“村官”有序流动的现状与对策
来源期刊 人力资源社会保障(浙江) 学科 教育
关键词 大学生“村官” 现状 有序 2007年 教育管理 基层组织 西湖区 杭州市
年,卷(期) 2012,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 28-29
页数 2页 分类号 G645.5
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研究主题发展历程
节点文献
大学生“村官”
现状
有序
2007年
教育管理
基层组织
西湖区
杭州市
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人力资源社会保障(浙江)
月刊
杭州市保俶路32号3号楼
出版文献量(篇)
4671
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