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摘要:
“铁打的营盘”越业必须具有理想主义情怀、有效的激励机制,也必须留一部分利益给未来,这样才能建设一支优秀的创业团队。 有句古话,叫做铁打的营盘流水的兵。我相信,创业初期,当团队里有人离开的时候,不少创业者拿这句话来安慰自己。但我觉得这句话会产生误导,因为他把营盘(公司)和兵(员工)的关系完全视为单纯的雇佣关系。
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文献信息
篇名 如何建立一个“铁打的营盘”
来源期刊 中国太阳能产业资讯 学科 化学
关键词 创业者 理想主义 激励机制 雇佣关系
年,卷(期) 2012,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 19-19
页数 1页 分类号 O614.811
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中国太阳能产业资讯
双月刊
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