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摘要:
只有当一个组织具有健全的工作制度并且得以良好的贯彻执行时,我们才说这个组织具有较好的管理制度和运行机制.所以,项目运行阶段,也应该需要一个适宜的组织管理结构,明确个人的管理职责和权限,任务到位,防止推脱和权力交叉的现象,组织管理结果可以体现在建立健全的岗位责任制上.赵固二矿在安全管理上结合自身实际情况创造了“433攻势足球”管理模式,并在在赵固二矿项目中收到了较好成果
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文献信息
篇名 安全管理大打“攻势足球”
来源期刊 科技风 学科
关键词 安全管理 矿井施工 管理模式
年,卷(期) 2012,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 267
页数 分类号
字数 1880字 语种 中文
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研究主题发展历程
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安全管理
矿井施工
管理模式
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科技风
旬刊
1671-7341
13-1322/N
16开
河北省石家庄市
1988
chi
出版文献量(篇)
77375
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264
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