强化基层党建目标管理确实实现“四个目标”转变

• 作者: 张祯波
• 来源期刊: 商业文化（下半月）
• 学科: 政治法律
• 关键词: 基层 党建 管理
• 年，卷（期）: 2012,（4）
• 所属期刊栏目: 经管空间
• 页码范围: 59
• 页数: 1页
• 分类号: D26
• 语种: 中文

摘要

强化基层党建工作,以创新的工作思维,强化党建目标化管理,从加强基层党组织建设出发,认真落实上级党委的各项党建工作部暑,人民银行高青县支行以建设一个好班子,抓好一支好队伍,形成一套好机制,培养一种好作风的“四好”要求,结合基层党建工作的性质和特点,紧紧围绕党建和中心工作,积极探索,努力实践,逐步建立起了一套“硬化任务、量化指标、细化考核、优化结果”的党建工作运行机制,使支行党建工作与业务工作同步规划、同步实施、同步考核、同步奖励.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张祯波	人民银行高青县支行	4	0	0.0	0.0