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摘要:
企业思想文化与其它文化要素共同构成了企业文化,并提到了凝聚、激发、塑造职工等作用。由此,这种软实力的形成对于推动笔者所在煤矿企业的发展而言是至关重要的。定期组织职工群体性文化活动是促进这种文化氛围形成的关键因素。其功能定位包括组织、领导、控制等三个方面。在此基础上的实践,则应注意须与企业的经营管理节奏相适应。
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关于企业职工文化建设的几点思考
企业文化
职工文化
民主精神
维权
论工会在企业文化职工文化建设中的地位和作用
工会
企业文化
职工文化
地位
作用
浅谈开展文化活动对企业职工的教育意义
文化活动
思想政治工作
作用
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 工会在企业职工文化活动中的功能定位及实践
来源期刊 神州 学科 经济
关键词 工会 煤矿企业 功能定位 实践
年,卷(期) 2012,(10) 所属期刊栏目 神州文化
研究方向 页码范围 26-26
页数 1页 分类号 F272.92
字数 2084字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
工会
煤矿企业
功能定位
实践
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期刊影响力
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