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摘要:
目标是指人的行动所追求的预期结果.目标管理是以目标为依据,对组织系统进行管理的一种现代管理的形式.从心理学角度解释,目标实质是一种期望,是人的行动所追求的预期结果在主观上的超前反映.目标具操作性、可检测性.
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文献信息
篇名 新课改下的美术教育
来源期刊 神州(下旬刊) 学科 教育
关键词 课程结构 综合化 多样化
年,卷(期) 2012,(5) 所属期刊栏目 体艺世界
研究方向 页码范围 316-317
页数 分类号 G424
字数 2507字 语种 中文
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研究主题发展历程
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课程结构
综合化
多样化
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期刊影响力
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出版文献量(篇)
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