浅谈企业个人知识与组织知识的相互转换——以明基集团为例

• 作者: 陈榕玲
• 来源期刊: 企业导报
• 关键词: 明基集团 知识转化 个体知识 组织知识
• 年，卷（期）: 2012,（15）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 212
• 页数: 1页
• 字数: 1608字
• 语种: 中文

摘要

本文以明基(BenQ)集团在为例,分析了该集团如何通过知识的相互转移实现了个人与组织的知识永不间断的累积,以此探讨知识管理对该集团带来的影响与启示.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈榕玲	华南师范大学经济与管理学院	4	1	1.0	1.0