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摘要:
针对医院药房的管理中存在的问题,本文分析论述了绩效比差作为不同部门之间具有可比性的绩效参数在实际管理工作中的应用,实现奖酬的公平分配,有利于医院药房建立客观合理的奖酬分配模式,激励员工奋发进取,增加医院药房的效益.
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关键词云
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文献信息
篇名 论绩效比差在医院药房管理中的应用
来源期刊 健康必读(中旬刊) 学科 医学
关键词 医院药房 绩效比差 奖酬分配
年,卷(期) 2012,(9) 所属期刊栏目 医院管理
研究方向 页码范围 486-487
页数 分类号 R97
字数 3509字 语种 中文
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1 金旭兰 4 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
医院药房
绩效比差
奖酬分配
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
健康必读(中旬刊)
月刊
1672-3783
43-1386/R
长沙市马王堆南路80号
chi
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