经济增加值在企业薪酬制度的应用

• 作者: 申家莲
• 来源期刊: 投资与合作
• 关键词: 薪酬 薪酬理论
• 年，卷（期）: 2013,（3）
• 页码范围: 99
• 字数: 2320字
• 语种: 中文

摘要

薪酬体系是现代企业制度的前提和重要组成部分,是吸引、留住企业所需的人才以及充分发挥现有人才潜力的关键.合理的薪酬体系,是每个企业一个全新而十分重大的课题.文章从薪酬的几个方面,整理薪酬理论的发展脉络,从而做好铺垫.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	申家莲		3	0	0.0	0.0