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摘要:
某县一家医院将下岗指标分配到科室,由科室人员投票决定去留,结果一名多次被评为优秀的医生淘汰出局了。此事被当地多家媒体披露后,医院迫于舆论压力,不得不将那名医生留用。无独有偶,某市一个人数不多的科(局)级单位,年度工作考核时也出了怪事:平时工作勤备、实绩颇多、清正廉洁的人,得到的优秀票却偏低;一贯工作飘浮、实绩不多的人.得到的优秀票反而偏高。
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文献信息
篇名 民主测评要防止失真
来源期刊 党员生活(武汉) 学科 政治法律
关键词 民主测评 失真 舆论压力 工作考核 清正廉洁 科室 医院 医生
年,卷(期) 2013,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 14-15
页数 2页 分类号 D630.3
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研究主题发展历程
节点文献
民主测评
失真
舆论压力
工作考核
清正廉洁
科室
医院
医生
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
党员生活(湖北)
旬刊
1003-5621
42-1002/D
16开
武昌水果湖省委大院
38-1
1980
chi
出版文献量(篇)
18698
总下载数(次)
44
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80
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