信息技术在人事考试工作中的应用初探

• 作者: 宋振宇
• 来源期刊: 信息与电脑：理论版
• 学科: 社会科学
• 关键词: 信息技术 人事工作 应用 时效性
• 年，卷（期）: 2013,（2）
• 页码范围: 54-55
• 页数: 2页
• 分类号: C964.2

摘要

信息技术拥有独特的手段和功能,在人事考试工作中利用信息技术可以使工作的变得更加方便、快捷以及科学,在很大程度上提了信息的利用效率。但是在利用信息技术的实际过程中却存在一些问题需要予以解决。本文首先分析了在人事考试过程中应用信心技术遇到的阻碍,并对这些问题进行了研究和探讨,最后提出了信息技术在人事考试工作中的应用策略。

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1	宋振宇		1	0	0.0	0.0