新医改背景下公立医院院长领导力模型构建及应用

• 作者: 李晓燕
• 来源期刊: 中国医药科学
• 学科: 社会科学
• 关键词: 公立医院 院长 领导力
• 年，卷（期）: 2013,（12）
• 所属期刊栏目: 工作探讨
• 页码范围: 174-175,192
• 页数: 3页
• 分类号: C93
• 字数: 3348字
• 语种: 中文

摘要

本研究采用文献综述、问卷调查及专家访谈等方法，利用归纳法、演绎法与限定选项法相结合的研究方法，构建了公立医院院长领导力特征。通过研究，得出医院院长领导力特征如下：规划能力、决策能力、创新能力、综合分析能力、沟通协调能力、激励下属、分权和授权、影响力、真诚正直、社会责任感、公平公正、职业精神、团队精神、服务意识和竞争意识等15项特征。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李晓燕		12	174	5.0	12.0