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摘要:
医师定期考核工作对医师素质提出了新的要求,是为了通过考核来规范医师的执业行为,激励医师的工作热情,提高医院管理工作和医疗质量,为患者提供更好的医疗服务.做好医师定期考核工作,能使各级医务人员增强责任意识,更好地从事卫生事业,从而确保医师执业管理达到实效.
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可持续发展
医师定期考核
美国医师职业精神研究及其对我国的启示
医师
卫生职业
医生病人关系
美国
启示
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 启动医师定期考核,提升我国医师人才质量
来源期刊 中国现代医学杂志 学科 医学
关键词 医师定期考核 医院管理 提高医师素质
年,卷(期) 2013,(35) 所属期刊栏目 学术报告
研究方向 页码范围 111-112
页数 2页 分类号 R192
字数 1325字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张阳德 中南大学肝胆肠外科研究中心 556 4187 26.0 40.0
2 彭健 中南大学湘雅医院肝胆肠外科 111 861 17.0 24.0
3 吴静 中南大学肝胆肠外科研究中心 100 464 12.0 16.0
4 岳春燕 中南大学肝胆肠外科研究中心 6 7 2.0 2.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
医师定期考核
医院管理
提高医师素质
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国现代医学杂志
半月刊
1005-8982
43-1225/R
大16开
湖南省长沙市湘雅路87号
42-143
1991
chi
出版文献量(篇)
24199
总下载数(次)
6
总被引数(次)
119228
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