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摘要:
《责任书》是一种履约合同,是上级(甲方)对下级(乙方)达到某一目标的约束。同时也是下级(乙方)对上级(甲方)某种程度的承诺。双方约定,在一定时间(通常为一年),乙方在规定时间内对甲方负责完成一定任务(或指标)目标,甲方对乙方完成目标程度兑现奖惩。值得说明的是,甲方作为上级,是责任目标制定者。乙方作为下级是责任目标执行者,客观上必须有行为能力。
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文献信息
篇名 从统计局的《目标责任书》看“判卷责任现象”
来源期刊 辽宁经济统计 学科 经济
关键词 目标责任书 统计局 行为能力 甲方 制定者 执行者 时间 奖惩
年,卷(期) 2013,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 36-37
页数 2页 分类号 F426.82
字数 语种
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研究主题发展历程
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目标责任书
统计局
行为能力
甲方
制定者
执行者
时间
奖惩
研究起点
研究来源
研究分支
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期刊影响力
辽宁经济统计
月刊
沈阳市北陵大街45-10号
出版文献量(篇)
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