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摘要:
目的 了解资源整合过程中护士的心理健康状况及综合干预的效果.方法 分别在“迁建调整”前后和干预前后采用焦虑自评量表(SAS)、症状自评量表(SCL-90)对62名护士进行测评并对比分析.结果 干预后受调查护士SAS (45.72±7.53)及SCL-90测评因子中躯体化(1.48±0.46)、强迫症状(1.64±0.59)、人际关系(1.65±0.52)、焦虑(1.51±0.52)、敌对(1.51±0.77)低于干预前,差异有统计学意义(P<0.05),抑郁、恐怖、精神病性、偏执因子分均低于干预前,但无统计学意义(P> 0.05).结论 虽然医院资源整合过程增加了护士的心理压力,但通过合理的干预方法能改善护士的心理压力,提高心理素质,从容应对生活事件.
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文献信息
篇名 “迁建调整”期间护士心理健康状况调查及干预
来源期刊 中国健康教育 学科 医学
关键词 护士 迁建调整 心理压力 焦虑自评量表 症状自评量表 心理干预
年,卷(期) 2013,(1) 所属期刊栏目 论著
研究方向 页码范围 51-53
页数 3页 分类号 R193|B844.2
字数 2450字 语种 中文
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