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摘要:
目的:探讨护士长人性化管理的作用和意义。方法选取我院142名护士作为研究对象,将其随机分为对照组和观察组,对照组采用常规的管理,观察组采用人性化管理,比较两组患者的归属感、学习热情、工作热情以及患者满意度。结果实施管理前两组护士的归属感、学习热情、工作热情以及患者满意度比较,P>0.05,差异性不显著,无统计学意义;实施管理后两组护士的归属感、学习热情、工作热情以及患者满意度比较,观察组明显的由于对照组(P<0.05),具有统计学意义。结论实施护士长的人性化管理有助于提高归属感、学习热情、工作热情以及患者满意度。
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文献信息
篇名 浅谈护士长的人性化管理
来源期刊 医学信息 学科
关键词 护士长 人性化管理
年,卷(期) 2013,(28) 所属期刊栏目 临床医学 -- 临床护理
研究方向 页码范围 408-408
页数 1页 分类号
字数 1458字 语种 中文
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研究起点
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期刊影响力
医学信息
半月刊
1006-1959
61-1278/R
大16开
西安曲江新区雁翔路3001号旺座曲江G座10705号
52-98
1987
chi
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137691
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86
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