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摘要:
企业文化作为一种新的管理理论、管理思想、管理方法,是企业宝贵的、潜在的无形资产和精神财富,是企业提升核心竞争力的法宝,源源不断为企业的管理与经营注入新的生机和活力.要建立一流的、优秀的企业文化,必须围绕理念提升这条主线,明确领导层、管理层、执行层三个层次的责任,运用“五精”管理、岗位价值管理、学习型组织理论和人情化管理四个载体,加强持续创新、激励考核两项机制建设.
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篇名 用一流的企业文化打造一流企业
来源期刊 企业技术开发(下半月) 学科 经济
关键词 企业文化 一流企业
年,卷(期) 2013,(3) 所属期刊栏目 管理视野
研究方向 页码范围 63-64
页数 2页 分类号 F270
字数 2599字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化
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期刊影响力
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