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摘要:
目的 探讨精神疾病专科医院不同性别员工的心理健康水平和个性特征,了解导致不同性别员工心理健康状况差异的影响因素.方法 对184名精神疾病专科医院的员工实施症状自评量表(SCL-90)和卡特尔十六种人格因素量表(16PF)测试.结果 男性员工在敌对因子和偏执因子上的总体得分高于女性员工(t=20298,2.214;P<0.05).男性职工在C因素(稳定性)、E因素(恃强性)、H因素(敢为性)、因素Q1(实验性)、因素Q2(独立性)及次级人格因素Ⅲ(安详机警型)上的得分高于女性职工(t=2.173~3.491,P<0.05).男性员工在A因素(乐群性)、I因素(敏感性)、M因素(幻想性)、O因素(忧虑性)的得分低于女性职工(t=2.400~4.697,P<0.05).结论 精神疾病专科医院男性员工较女性更易有敌对的情绪和偏执的态度;男性职工的人格特征较女性更具“情绪稳定,面对现实;好强固执,独立积极;冒险敢为,少有顾忌;批评激进,不拘泥与现实;自立自强,当机立断;安详机警;少言内向、理智、着重现实、力求妥善合理、安详沉着、有自信心”的倾向.
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文献信息
篇名 精神疾病专科医院不同性别员工心理健康状况
来源期刊 中国健康心理学杂志 学科
关键词 精神疾病专科医院 性别 心理健康 人格特征
年,卷(期) 2013,(10) 所属期刊栏目 职业心理
研究方向 页码范围 1501-1502
页数 2页 分类号
字数 2364字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 岳玲梅 河北联合大学附属开滦精神卫生中心 4 14 3.0 3.0
2 马文有 河北联合大学附属开滦精神卫生中心 11 53 4.0 6.0
3 王聪哲 河北联合大学附属开滦精神卫生中心 5 15 3.0 3.0
4 冯倩 河北联合大学附属开滦精神卫生中心 4 14 3.0 3.0
5 胡晓辉 河北联合大学附属开滦精神卫生中心 4 14 3.0 3.0
6 蒋克 河北联合大学附属开滦精神卫生中心 4 14 3.0 3.0
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中国健康心理学杂志
月刊
1005-1252
11-5257/R
大16开
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18-285
1993
chi
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