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摘要:
目的 调查临床护士的总体幸福感水平,分析影响护士总体幸福感的主要因素.方法 采用自行设计的一般资料调查表和总体幸福感量表(GWB)对杭州某医院180名在职护士进行方便抽样调查,评估其总体幸福感水平;并采用多元线性回归分析方法探讨其影响因素.结果 168名临床护士,其总体幸福感得分为(76.79±9.17)分;显著高于普通女性常模71分(P<0.01).婚姻状况与总体幸福感呈显著负相关;工作年限、年龄、职称与个体总体幸福感呈显著正相关,均P<0.05.多元逐步分析结果显示:婚姻状况、职称和学历是影响护士总体幸福感水平的因素.结论 该医院临床护士总体幸福感水平处于较高水平,高于常模;婚姻状况、职称和学历是影响护士总体幸福感水平的因素.医院管理层应当通过各种途径提高护士总体幸福感的水平.
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文献信息
篇名 杭州某医院护理人员总体幸福感水平及其影响因素的调查研究
来源期刊 当代护士(专科版) 学科 医学
关键词 总体幸福感 护理人员 影响因素
年,卷(期) 2013,(3) 所属期刊栏目 护理研究
研究方向 页码范围 4-5,43
页数 3页 分类号 R192
字数 2260字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 屠乐微 浙江省温州医学院护理学院 1 9 1.0 1.0
2 叶志弘 1 9 1.0 1.0
3 秦建芬 1 9 1.0 1.0
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